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宁夏关于做好2013年度全区统一鉴定工作的通知
- 圣才学习网·国家职业资格考试网
- 2013-03-29 09:58
宁人社函〔2013〕78号
各市人力资源社会保障局，各有关部门、大中专院校，各民办职业技能培训机构，各有关企业：
根据人力资源和社会保障部《人力资源社会保障部关于做好2013年国家职业资格全国统一鉴定工作的通知》（人社部函〔2013〕33号），现就做好2013年度我区统一鉴定工作有关事项通知如下：
一、鉴定职业
（一）全国统一鉴定的职业
（二）自治区统一鉴定的职业
二、申报条件
各职业（等级）申报条件按照国家职业标准规定执行，详见各职业《国家职业标准》或点击国家职业资格资格工作网（http://www.osta.org.cn）、宁夏职业资格网（http://nx.osta.org.cn）查询。
三、鉴定时间
（一）2013年全国统一鉴定日期是5月18、19日和11月16、17日（具体职业等级和安排详见附件1）。
（二）2013年自治区统一鉴定日期是7月20日和9月21日（具体职业等级和安排详见附件2）。
（三）自治区内其他职业鉴定日期应集中安排在“统考日”确定的3月15日、5月17日、7月20日、9月21日、11月15日进行。组织方式和申请程序按照自治区相关规定执行。
四、鉴定内容和方式
（一）统一鉴定各职业的鉴定的内容与方式详见附件3。理论知识考试和技能操作（专业能力）考核时间分别为90分钟和120分钟，均实行百分制，成绩均达到60分以上者为合格。
（二）统一鉴定各职业资格二级、一级综合评审方式按照附件3执行。综合评审实行百分制，成绩达到60分以上为合格。
（三）电子商务师职业相关等级须在今年任意一次模块测验合格后，方有资格参加5月份或11月份的鉴定，模块测试时间见附件1。
（四）统一鉴定各职业等级单项合格成绩有效期一年，一年期内可任选一次补考机会。补考后仍有单项不合格者，须重新申报原等级全部项目考试。
五、报名
参加统一鉴定的考生可到自治区职业技能鉴定指导中心或指定的报名点报名（报名时间、地点、联系电话见附件4）。报名时须填写《宁夏回族自治区职业技能鉴定登记表》一式2份，提交身份证和学历证书原件及复印件、职业培训结业证原件及复印件、申报职业从业年限证明、近期同底版免冠彩色照片1寸4张、 2寸1张及鉴定费（报考各职业一级和二级的考生报名时，还需提交标准格式的论文一式5份）。
参加自治区其他职业鉴定的考生按照我区相关规定及要求进行报名。
六、鉴定费
鉴定费收取标准按照自治区物价局、财政厅《关于规范我区职业技能鉴定（考核）收费有关问题的复函》（宁价费发〔2007〕210号）的规定执行。
七、加强规范管理，提高鉴定质量
（一）培训工作须由我区人力资源社会保障部门批准的职业技能培训机构承担。培训机构要按照人力资源社会保障部门审核通过的教学计划、大纲及培训教师资格和学员条件组织培训。必须确保培训课时数和培训质量，不允许混班授课。各培训机构在开班前要将教学计划、大纲及课程安排表报自治区职业技术培训教研室备案，自治区人力资源社会保障厅将依据各培训机构的教学安排不定期进行培训教学检查。
（二）自治区人力资源社会保障厅将严格按照职业技能鉴定有关规定和考培分离原则实行集中管理。各考点、各国家职业技能鉴定所（站）要严格执行《关于加强职业技能鉴定质量管理工作的通知》（宁人社办发〔2010〕14号），坚持标准、严格考评、规范操作，加强考务管理、严肃考场纪律、实施现场督导巡查，强化对鉴定各个环节的规范管理，坚决杜绝舞弊行为。对违法违纪行为，要严肃查处并追究相关人员责任。
统考日监督举报电话：人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心（010）84661234、（010）84661130；自治区人力资源社会保障厅0951－5099016，5099012；自治区职业技能鉴定指导中心0951—5099085，5099092、5099083。
八、其他
人力资源社会保障部已于2012年组织专家对企业人力资源管理师、物流师、心理咨询师、电子商务师、理财规划师、项目管理师、企业信息管理师、秘书、营销师等9个全国统一鉴定职业的技能标准进行了修订，目前正待颁布。上述职业技能标准颁布后，涉及2013年下半年职业考核内容和考核方式发生的变化，自治区人力资源社会保障厅将根据人力资源社会保障部相关规定发文执行。
附件：1． 2013年国家职业资格全国统一鉴定时间安排
2． 2013年自治区统一鉴定时间安排
3． 2013年统一鉴定考核方案
4． 2013年全区统一鉴定报名时间、地点、联系电话一览表
自治区人力资源和社会保障厅
2013年2月26日
抄送：人力资源社会保障部职业能力建设司，中国就业培训技术指导中心。
附件1：
2013年国家职业资格全国统一鉴定时间安排
|
日期
|
职业名称
|
等级
|
考试时间
|
备注
|
|||||||
|
5
月
18
日
|
11
月
16
日
|
4－1级
|
08：30－10：00 理论知识考试
10：30－12：30 技能操作考核
14：00－15：30 二级、一级综合评审
|
技能操作考核、一级综合评审可使用普通计算器。
|
|||||||
|
4－2级
|
08：30－10：00 理论知识考试
10：30－12：30 专业能力考核
二级综合评审时间5月25日，11月23日
|
上机考试
|
|||||||||
|
3－2级
|
08：30－10：00 理论知识考试
10：30－12：30 专业能力考核
二级综合评审时间5月25日，11月23日
|
|
|||||||||
|
3－2级
|
08：30－10：00 理论知识考试
10：30－12：30 专业能力考核
14：00－15：30 二级综合评审
|
上机考试；专业能力考核、综合评审可使用专用计算器。
|
|||||||||
|
5－2级
|
08：30－10：00 理论知识考试
10：30－12：30 专业能力考核
14：00－15：30 涉外秘书：英语考试
二级综合评审时间5月25日，11月23日
|
专业能力考核中的案例分析题播放录像（DVD）；涉外秘书英语考试听力部分播放光盘。
|
|||||||||
|
5－1级
|
08：30－10：00 理论知识考试
10：30－12：30 专业能力考核
二级综合评审时间5月25日，11月23日
|
|
|||||||||
|
2级
|
08：30－10：00 理论知识考试
10：30－12：30 专业能力考核
二级综合评审时间5月25日，11月23日
|
上机考试
|
|||||||||
|
职业指导
人员
|
4－1级
|
08：30－10：00 理论知识考试
10：30－12：30 专业技能考核
二级、一级综合评审时间5月25日，11月23日
|
|
||||||||
|
劳动保障协理员
|
4－－3级
|
08：30－10：00 理论知识考试
10：30－12：00 专业技能考核
|
|
||||||||
|
日期
|
职业名称
|
等级
|
考试时间
|
备注
|
|
||||||
|
5
月
19
日
|
11
月
17
日
|
企业人力
资源管理师
|
4－2级
|
08：30－10：00 理论知识考试
10：30－12：30 专业能力考核
二级综合评审时间5月25日，11月23日
|
|
|
|||||
|
1级
|
08：30－10：00 理论知识考试
10：30－12：30 专业能力考核
14：00－17：00 综合评审
|
|
|
||||||||
|
4－2级
|
08：30－10：00 理论知识考试
10：30－12：30 专业能力考核
二级综合评审时间5月25日，11月23日
|
上机考试
|
|
||||||||
|
3－2级
|
08：30－10：00 理论知识考试
10：30－12：30 专业能力考核
14：00－15：30 二级综合评审
|
上机考试；专业能力考核、综合评审可使用专用计算器。
|
|
||||||||
|
项目管理师
|
4－3级
|
08：30－10：00 理论知识考试
10：30－12：30 专业能力考核
|
上机考试
|
|
|||||||
|
2级
|
08：30－10：00 理论知识考试
10：30－12：30 专业能力考核
14：00－15：30 二级综合评审
|
专业能力考核可使用普通计算器；
|
|
||||||||
|
1级
|
08：30－10：00 理论知识考试
10：30－12：30 专业能力考核
一级综合评审时间5月25日，11月23日
|
|
|||||||||
|
企业信息
管理师
|
3－2级
|
08：30－10：00 理论知识考试
10：30－12：30 专业能力考核
二级综合评审时间5月25日，11月23日
|
上机考试
|
|
|||||||
|
1级
|
08：30－10：00 理论知识考试
10：30－12：30 专业能力考核
14：00－15：30 综合评审
|
|
|
||||||||
|
3－2级
|
08：30－10：00 理论知识考试
10：30－12：30 专业能力考核
二级综合评审时间5月25日，11月23日
|
|
|
||||||||
|
1级
|
08：30－10：00 理论知识考试
10：30－12：30 专业能力考核
一级综合评审时间5月25日，11月23日
|
|
|
||||||||
注：电子商务师模块测验分别为3月23日、4月21日、4月20日、4月21日、5月4日、5月5日、8月17日、9月21日、10月19日、10月20日、11月2日、11月3日。各模块测验的具体时间为：8：30－9：30网络使用，9：50－10：50网络营销，11：10－12：10电子交易。
附件2：
2013年自治区统一鉴定时间安排
|
日期
|
职业名称
|
等级
|
考试时间
|
备注
|
|
|
7
月
20
日
|
9
月
21
日
|
物业管理
人员
|
4－2级
|
08：30－10：00 理论知识考试
10：30－12：30 专业能力考核
二级综合评审时间7月21日，9月22日
|
|
|
4－3级
|
08：30－10：00 理论知识考试
10：30－12：30 专业能力考核
|
|
|||
|
3级
|
08：30－10：00 理论知识考试
13：00－17：00 专业能力考核
|
|
|||
|
企业文化师
|
3－2级
|
08：30－10：00 理论知识考试
10：30－12：30 专业能力考核
14：00－15：30 二级综合评审
|
|
||
|
4－3级
|
08：30－10：00 理论知识考试
10：30－12：30 专业能力考核
|
|
|||
附件3：
2013年统一鉴定考核方案
|
职业
|
等级
|
鉴定内容
|
题型
|
题量
|
答题方式
|
分值
|
权重
|
|
物流师
|
4－3级
|
职业道德
|
选择题
|
125
|
题卡作答
|
25
|
10%
|
|
理论知识
|
100
|
90%
|
|||||
|
技能操作
|
选择题
|
100
|
100
|
100%
|
|||
|
2级
|
职业道德
|
选择题
|
125
|
题卡作答
|
25
|
10%
|
|
|
理论知识
|
100
|
90%
|
|||||
|
技能操作
|
计算题、案例分析题
|
|
纸笔作答
|
100
|
100%
|
||
|
综合评审
|
专题论文
|
|
100
|
100%
|
|||
|
1级
|
职业道德
|
选择题
|
125
|
题卡作答
|
25
|
10%
|
|
|
理论知识
|
100
|
90%
|
|||||
|
技能操作
|
案例分析题
项目分析题
|
|
纸笔作答
|
100
|
100%
|
||
|
综合评审
|
项目决策
|
|
纸笔作答
|
100
|
100%
|
||
|
心理
咨询师
|
3级
|
职业道德
|
选择题
|
125
|
题卡作答
|
25
|
10%
|
|
理论知识
|
100
|
90%
|
|||||
|
专业能力
|
技能选择题
|
100
|
题卡作答
|
100
|
80%
|
||
|
案例问答题
|
4
|
纸笔作答
|
100
|
20%
|
|||
|
2级
|
职业道德
|
选择题
|
125
|
题卡作答
|
25
|
10%
|
|
|
理论知识
|
100
|
90%
|
|||||
|
专业能力
|
技能选择题
|
100
|
题卡作答
|
100
|
60%
|
||
|
案例问答题
|
8
|
纸笔作答
|
100
|
40%
|
|||
|
综合评审
|
论文撰写
|
|
口头答辩
|
100
|
100%
|
||
|
电子
商务师
|
4－3级
|
职业道德
|
选择题
|
125
|
上机考试
|
25
|
10%
|
|
理论知识
|
100
|
90%
|
|||||
|
专业能力
|
网页制作、
综合操作等
|
|
100
|
100%
|
|||
|
2级
|
职业道德
|
选择题
|
125
|
上机考试
|
25
|
10%
|
|
|
理论知识
|
100
|
90%
|
|||||
|
专业能力
|
案例分析、
实验室操作
|
|
100
|
100%
|
|||
|
综合评审
|
论文撰写
|
|
口头或书面答辩
|
100
|
100%
|
||
|
理财
规划师
|
3级
|
职业道德
|
选择题
|
125
|
上机考试
|
25
|
10%
|
|
理论知识
|
100
|
90%
|
|||||
|
专业能力
|
选择题
|
100
|
100
|
100%
|
|||
|
2级
|
职业道德
|
选择题
|
125
|
上机考试
|
25
|
10%
|
|
|
理论知识
|
100
|
90%
|
|||||
|
专业能力
|
选择题
|
100
|
100
|
100%
|
|||
|
综合评审
|
案例分析选择题
|
50
|
100
|
100%
|
|||
|
秘书
|
5－2级
|
职业道德
|
选择题
|
125
|
题卡作答
|
25
|
10%
|
|
理论知识
|
100
|
90%
|
|||||
|
专业能力
|
案例分析
工作实务
|
|
纸笔作答
|
100
|
100%
|
||
|
综合评审
|
评估报告
|
|
纸笔作答
|
100
|
100%
|
||
|
秘书英语
|
选择、填空
翻译、写作
|
|
纸笔作答
|
100
|
100%
|
||
|
营销师
|
5－1级
|
职业道德
|
选择题
|
125
|
题卡作答
|
25
|
10%
|
|
理论知识
|
100
|
90%
|
|||||
|
专业能力
|
案例分析、
方案策划
|
|
纸笔作答
|
100
|
100%
|
||
|
综合评审
|
论文撰写
|
|
二级口头答辩
一级书面答辩
|
100
|
100%
|
||
|
网络
编辑员
|
2级
|
职业道德
|
选择题
|
125
|
上机考试
|
25
|
10%
|
|
理论知识
|
100
|
90%
|
|||||
|
专业能力
|
设计与综合
操作题
|
|
100
|
100%
|
|||
|
综合评审
|
论文撰写
|
|
口头或书面答辩
|
100
|
100%
|
||
|
企业人
力资源
管理师
|
4－3级
|
职业道德
|
选择题
|
125
|
题卡作答
|
25
|
10%
|
|
理论知识
|
100
|
90%
|
|||||
|
专业能力
|
简答、计算
、综合题等
|
|
纸笔作答
|
100
|
100%
|
||
|
2级
|
职业道德
|
选择题
|
125
|
题卡作答
|
25
|
10%
|
|
|
理论知识
|
100
|
90%
|
|||||
|
专业能力
|
简答、综合分析
|
|
纸笔作答
|
100
|
100%
|
||
|
综合评审
|
论文撰写
|
|
口头或书面答辩
|
100
|
100%
|
||
|
1级
|
职业道德
|
选择题
|
125
|
题卡作答
|
25
|
10%
|
|
|
理论知识
|
100
|
90%
|
|||||
|
专业能力
|
综合题和
图表分析题
|
|
纸笔作答
|
100
|
100%
|
||
|
综合评审
|
文件筐
|
10
|
纸笔作答
|
100
|
100%
|
||
|
项目
管理师
|
4－3级
|
职业道德
|
选择题
|
125
|
上机考试
|
25
|
10%
|
|
理论知识
|
100
|
90%
|
|||||
|
专业能力
|
案例选择题等
|
|
100
|
100%
|
|||
|
2级
|
职业道德
|
选择题
|
125
|
题卡作答
|
25
|
10%
|
|
|
理论知识
|
100
|
90%
|
|||||
|
专业能力
|
计算、绘图、案例分析等
|
|
纸笔作答
|
100
|
100%
|
||
|
综合评审
|
专题论文
|
|
纸笔作答
|
100
|
100%
|
||
|
1级
|
职业道德
|
选择题
|
125
|
题卡作答
|
25
|
10%
|
|
|
理论知识
|
100
|
90%
|
|||||
|
专业能力
|
计算、绘图、综合案例题等
|
|
纸笔作答
|
100
|
100%
|
||
|
综合评审
|
论文撰写
|
|
口头答辩
|
100
|
100%
|
||
|
企业信息
管理师
|
3级
|
职业道德
|
选择题
|
125
|
上机考试
|
25
|
10%
|
|
理论知识
|
100
|
90%
|
|||||
|
专业能力
|
案例分析、简答、论述
|
|
100
|
100%
|
|||
|
2级
|
职业道德
|
选择题
|
125
|
上机考试
|
25
|
10%
|
|
|
理论知识
|
100
|
90%
|
|||||
|
专业能力
|
案例分析、论述
|
|
100
|
100%
|
|||
|
综合评审
|
论文撰写
|
|
口头或书面答辩
|
100
|
100%
|
||
|
1级
|
职业道德
|
选择题
|
125
|
题卡作答
|
25
|
10%
|
|
|
理论知识
|
100
|
90%
|
|||||
|
专业能力
|
案例分析题
论述题
|
|
纸笔作答
|
100
|
100%
|
||
|
综合评审
|
专题论文
|
|
纸笔作答
|
100
|
100%
|
||
|
企业
培训师
|
3级
|
职业道德
|
选择题
|
125
|
题卡作答
|
25
|
10%
|
|
理论知识
|
100
|
90%
|
|||||
|
专业能力
|
案例分析、论述等
|
|
纸笔作答
|
100
|
100%
|
||
|
2级
|
职业道德
|
选择题
|
125
|
题卡作答
|
25
|
10%
|
|
|
理论知识
|
100
|
90%
|
|||||
|
专业能力
|
论述、案例分析、方案设计等
|
|
纸笔作答
|
100
|
100%
|
||
|
综合评审
|
专题答辩
|
1
|
口头答辩
|
100
|
100%
|
||
|
1级
|
理论知识
|
选择题、判断分析题、简答题
|
|
纸笔作答
|
100
|
100%
|
|
|
专业能力
|
方案设计题、方案审定题、综合论述题
|
|
纸笔作答
|
100
|
100%
|
||
|
综合评审
|
论文撰写
|
|
口头答辩
|
100
|
100%
|
||
|
职业指导
人员
|
4－3级
|
理论知识
|
选择题
|
80
|
题卡作答
|
100
|
100%
|
|
技能操作
|
选择、案例分析
|
40
|
100
|
100%
|
|||
|
2－1级
|
理论知识
|
选择题
|
80
|
题卡作答
|
100
|
100%
|
|
|
技能操作
|
选择、案例分析
|
40
|
100
|
100%
|
|||
|
综合评审
|
论文撰写
|
|
口头答辩
|
100
|
100%
|
||
|
劳动保障协理员
|
4－3级
|
理论知识
|
选择题、判断分析题、简答题
|
|
题卡作答
|
100
|
100%
|
|
技能操作
|
选择、案例分析
|
|
纸笔作答
|
100
|
100%
|
||
|
物业管理
人员
|
4－3级
|
理论知识
|
选择题、判断分析题、简答题
|
|
题卡作答
|
100
|
100%
|
|
技能操作
|
选择、案例分析
|
|
纸笔作答
|
100
|
100%
|
||
|
2级
|
理论知识
|
选择题、判断分析题、简答题
|
|
题卡作答
|
100
|
100%
|
|
|
专业能力
|
选择、案例分析
|
|
纸笔作答
|
100
|
100%
|
||
|
综合评审
|
论文撰写
|
|
口头答辩
|
100
|
100%
|
||
|
网络编辑员
|
4－3级
|
理论知识
|
选择题
|
|
题卡作答
|
100
|
100%
|
|
专业能力
|
设计与综合
操作题
|
|
上机考试
|
100
|
100%
|
||
|
广告设计师
|
3级
|
理论知识
|
选择题
|
|
题卡作答
|
100
|
100%
|
|
专业能力
|
设计与综合
操作题
|
|
上机考试
|
100
|
100%
|
||
|
企业文化师
|
3级
|
理论知识
|
选择题、判断分析题、简答题
|
|
题卡作答
|
100
|
100%
|
|
专业能力
|
选择、案例分析
|
|
纸笔作答
|
100
|
100%
|
||
|
2级
|
理论知识
|
选择题、判断分析题、简答题
|
|
题卡作答
|
100
|
100%
|
|
|
专业能力
|
选择、案例分析
|
|
纸笔作答
|
100
|
100%
|
||
|
综合评审
|
专题论文
|
|
纸笔作答
|
100
|
100%
|
||
|
公共营养师
|
4－3级
|
理论知识
|
选择题、判断分析题、简答题
|
|
纸笔作答
|
100
|
100%
|
|
专业能力
|
选择、综合
操作题
|
|
100
|
100%
|
附件4：
2013年统一鉴定报名时间、地点、联系电话一览表
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